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白岩松一席话又把张水华风云燃烧:他聊“更好的可能”,网友盯“目前的平正”

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白岩松一席话又把张水华风云燃烧:他聊“更好的可能”,网友盯“目前的平正”
发布日期:2025-12-29 09:35    点击次数:131

张水华被病院责罚之后,我原来以为事情到这儿就该翻篇了:涉及的红线、该守的底线,还是顶住知道了。

没猜度,争议不但莫得变小,反而更大了。

原因之一,是白岩松在央视节目里给出了一个“总共不同的角度”。他先说,病院责罚有病院的料想;紧接着又说:张水华的马拉松水平,还是接近世界顶尖——全运会女子马拉松夺冠获利是2小时30分20秒,而她曾跑出2小时30分38秒。

于是他淡薄遐想:淌若我方是院长,会在责罚前后加强交流,让她适应减少临床责任手艺,去工会组织跑团,带动大夫照应跑步,以至带动一座城市跑步,让她从“患者的照应”,酿成“市民的照应”。

听上去很“假想”,对吧?可公论并莫得因此平息,辩驳区反而赶紧炸开了。

白岩松这段话“站不站得住脚”,要道不在于那套“愿景”有莫得料想,而在于:他商讨的是“假想情况下,不休者怎样把赖事变功德”;而不少网友在争论的,是“践诺里谁来承担本钱、律例与公谈何如守”。两拨东谈主其果然谈两套问题,当然越吵越凶。

白岩松的建议是一种偏“治理”的解法,中枢是“东谈主尽其才”,把矛盾尽量往“双赢、多赢”标的化解。

从社会层面看,他一来想尝试把“个东谈主天资”放进“专家健康”的框架里,不让事件只停在“一个东谈主调休跑步”;二来想把商讨从网暴与审判拉回到“怎样治理问题”。因此也不难融会,为何有东谈主以为他“有温度、有高度”。

但更多的是质疑声——因为践诺里的本钱和限制,被他跟跟蜻蜓点水地一笔带过了。网友的发火,主要纠合在三个点:

其一,“你这是慷共事之慨”。病院、急诊、ICU这类岗亭,“一个萝卜一个坑”简直是常态。你让一个东谈主“减少当照应的手艺”,意味着:要么共事多上班、调休更难;要么病院补东谈主、补预算;要么业绩供给受影响、风险随之飞腾。白岩松更多讲的是标的,但对“谁来补这个坑”穷乏张开,是以很容易被融会为“站着语言不腰疼”。

其二,他莫得正面接住公众最恼火的阿谁“雷”:违法与公谈。病院后续通报所指并不是“跑步参赛”自己,而是违法兼职取酬、以失误原理获得调休等问题(以及由此带来的排班扰动、步骤影响)。

在这么的前提下,淌若你把商讨重心放在“她很利害,应该被更好使用”,就会被许多东谈主听成:“那是不是只好你满盈优秀,律例就应该靠边站一下?”而这适值最容易触发公谈浮躁。

其三,他用“获利接近全运会冠军”来强化合感性,但这个论证并不够严谨。我参与马拉松报谈已有15年,深知获利受赛谈、天气、配速、补给、比赛计谋影响极大,把两场比赛获利浮浅对比,在业内很容易被质疑“论据不够硬”。

归根结底,白岩松淡薄的是“更好的可能”,而网友更在乎的是“目前的平正”。

淌若要一个更践诺的谜底,我想说:不错惜才,不错转岗,不错饱读吹通顺,也不错鼓励健康捏行。但前提是要领公开、律例先行、本钱算清——谁补岗?何如补?是否需要降薪转岗?奖金与交易互助怎样合规?共事权力怎样赔偿?

这些问题不治理,所谓的“面貌”,就很容易停留在“一句漂亮话”。